Federalna Komisja Handlu zabrania pracodawcom stosowania „Zasady o zakazie konkurencji”
Jeden na pięciu pracujących Amerykanów podpisuje zobowiązanie, że nie będzie podejmował pracy u konkurencji. A czasem nawet kilka lat po zwolnieniu.
Federalna Komisja Handlu podjęła wyzwanie amerykańskich pracodawców, którzy zobowiązują pracowników do lojalności wobec firmy do końca. Komisja zaproponowała zakazanie pracodawcom umieszczania w umowach „klauzuli o zakazie konkurencji”. Instytut Liberalnej Polityki Gospodarczej na podstawie badania stwierdził, że takie porozumienie zostało podpisane z 65 milionami osób. Badanie wykazało również, że co czwarty Amerykanin jest związany obietnicą niskopłatnej pracy, do 13 dolarów za godzinę. Federalna Komisja Handlu uznała to za naruszenie prawa i zaproponowała zakazanie pracodawcom zatrzymywania pracowników.
Zakaz konkurencji obowiązuje nawet w stanach, w których jest zakazany od 100 lat, np. w Kalifornii.
Źródło: Kanał telegramu „Biznes w USA”
