10 перспективных профессий на будущее
Промышленные механики и инженеры начального уровня (Прирост: 63,100 / Медианная зарплата: $59,840). Зарплата квалифицированных индустриальных работников сравнительно невелика, но есть нюанс – для этих позиций достаточно среднего образования с профессиональными курсами: Адвокаты (Прирост: 80,200 / Медианная зарплата: $127,990); Аудиторы и бухгалтеры (Прирост: 81,800 / Медианная зарплата: $77,250); Водители тяжелых грузовиков (Прирост: 90,900 / Медианная зарплата: $48,310). Самая низкая зарплата в десятке, однако для получения этой работы достаточно любого образования плюс права соответствующей категории и ряд обязательных сертификаций. Менеджеры в области здравоохранения (Прирост: 136,200 / Медианная зарплата: $101,340).
Как известно, врачи нужны во все времена. Это же относится к менеджерам, способным организовать работу профессионалов-медиков.
Финансовые директоры (Прирост: 123,100 / Медианная зарплата: $131,710)
Специалисты по маркетингу и анализу (Прирост: 150,300 / Медианная зарплата: $63,920)
Опять же, зарплаты в этой области не столь велики, однако для того, чтобы получить подобную работу, достаточно степени бакалавра по профильной специальности. Квалифицированные медсестры и медбратья (registered nurses) (Прирост: 195,400 / Медианная зарплата: $77,600). Работа медсестры и медбрата тяжела и требует получения сертификаций, однако зарплата достойна и спрос на специалистов есть всегда!
Менеджеры – управленцы общего плана (Прирост: 209,800 / Медианная зарплата: $97,970)
Разработчики ПО (Прирост: 370,600 / Медианная зарплата: $120,730)
И конечно же, на первом месте сегодня и завтра – программисты. Массовые увольнения айтишников – подарок для малого бизнеса. Волна увольнений, прокатившаяся по сектору высоких технологий, стала манной небесной для десятков и сотен небольших компаний. А многим специалистам увольнение, как это ни странно, дало толчок к созданию своего собственного бизнеса. За последние две недели Twitter, Salesforce, Meta и Lyft уволили до 150,000 сотрудников, в значительной мере – айтишников. А компании Amazon и Apple, в свою очередь, объявили о прекращении набора новых сотрудников. Но слишком долго сидеть на накоплениях и искать новую работу этим людям, к счастью, не придется. Часть из них – те люди, которые хотят найти «тихую гавань» на время перемен - сразу же «рекрутируется» небольшими компаниями, ранее испытывавшими большие трудности с наймом специалистов достаточно высокой квалификации за разумные деньги. Например, гейминговая компания Monomi Park сразу же начала кампанию по найму уволенных айтишников.
Другая часть людей, как говорится, использует лимон для производства лимонада – идут на максимальный риск и начинают свой собственный бизнес. Рынок к этому готов – в частности, инвестиционная компания Day One Ventures предлагает по $100,000 первичной инвестиции бывшим айтишникам и новым бизнесменам, которые буду реализовать одну из утвержденных компанией 20 бизнес-идей. А по данным агентства PitchBook, венчурные капиталисты готовы вложить в стартапы в общей сложности $290 млрд.
