ruhyazenfrdekkplesukuzyi
  • געגרינדעט אין 1910
    ניו יארק

10 פּראַמאַסינג פּראַפעשאַנז פֿאַר דער צוקונפֿט

ענטרי לעוועל ינדוסטריאַל מאַקאַניקס און ענדזשאַנירז (וווּקס: 63,100 / מעדיאַן געצאָלט: $ 59,840). סאַלעריז פֿאַר באָקע ינדאַסטרי טוערס זענען לעפיערעך נידעריק, אָבער עס איז אַ כאַפּן - אַ הויך שולע בילדונג מיט וואָוקיישאַנאַל קאָרסאַז איז גענוג פֿאַר די שטעלעס: חכמים (וווּקס: 80,200 / מעדיאַן געצאָלט: $ 127,990); אַודיטאָרס און אַקאַונטאַנץ (וווּקס: 81,800 / מעדיאַן געצאָלט: $77,250); שווער טראַק דריווערס (וווּקס: 90,900 / מיטל געצאָלט: $ 48,310). די לאָואַסט געצאָלט אין די שפּיץ צען, אָבער צו באַקומען דעם אַרבעט, קיין בילדונג פּלוס די רעכט פון די קאָראַספּאַנדינג קאַטעגאָריע און אַ נומער פון מאַנדאַטאָרי סערטאַפאַקיישאַנז זענען גענוג. כעלטקער מאַנאַדזשערז (וווּקס: 136,200 / מעדיאַן געצאָלט: $ 101,340).

ווי איר וויסן, דאקטוירים זענען דארף אין אַלע צייט. דער זעלביקער אַפּלייז צו מאַנאַדזשערז וואָס זענען ביכולת צו אָרגאַניזירן די אַרבעט פון מעדיציניש פּראָפעססיאָנאַלס.

CFOs (וווּקס: 123,100 / מעדיאַן געצאָלט: $ 131,710)

פֿאַרקויף און אַנאַליטיקס ספּעסיאַליסץ (וווּקס: 150,300 / מעדיאַן געצאָלט: $ 63,920)

ווידער, סאַלעריז אין דעם פעלד זענען נישט אַזוי הויך, אָבער צו באַקומען אַ ענלעך אַרבעט, אַ באָכער ס 'דיגרי אין אַ ספּעשאַלייזד ספּעציאַליטעט איז גענוג. רעגיסטרירט נורסעס (וווּקס: 195,400 / מידיאַן געצאָלט: $77,600). די אַרבעט פון אַ ניאַניע איז שווער און ריקווייערז סערטאַפאַקיישאַן, אָבער די געצאָלט איז לייַטיש און עס איז שטענדיק אַ פאָדערונג פֿאַר ספּעשאַלאַסץ!

אַלגעמיינע מאַנאַדזשערז (וווּקס: 209,800 / מעדיאַן געצאָלט: $ 97,970)

ווייכווארג דעוועלאָפּערס (וווּקס: 370,600 / דורכשניטלעך געצאָלט: $ 120,730)

און פון קורס, פּראָוגראַמערז קומען ערשטער הייַנט און מאָרגן. מאַסע לייאָפס פון IT ספּעשאַלאַסץ זענען אַ טאַלאַנט פֿאַר קליין געשעפטן. די כוואַליע פון ​​אָפּזאָגן, וואָס האָט דורכגעטראָגן דעם היי-טעק סעקטאָר, איז געוואָרן מן פון הימל פאַר צענדליקער און הונדערטער קליינע קאָמפּאַניעס. און פֿאַר פילע ספּעשאַלאַסץ די דיסמיסאַל, אַדלי גענוג, האט ימפּאַטאַס צו שאַפֿן זייער אייגן געשעפט. אין די לעצטע צוויי וואָכן, Twitter, Salesforce, Meta און Lyft האָבן געלייגט אַרויף צו 150,000 עמפּלוייז, לאַרגעלי עס טוערס. און אַמאַזאָן און עפּל, אין קער, מודיע אַז זיי וועלן האַלטן ריקרוטינג נייַע עמפּלוייז. אבער גליק, די מענטשן וועלן נישט האָבן צו זיצן אויף סייווינגז צו לאַנג און זוכן פֿאַר אַ נייַע אַרבעט. עטלעכע פון ​​זיי - די מענטשן וואָס ווילן צו געפֿינען אַ "זיכער האַווען" בעשאַס ענדערונגען - זענען גלייך "רעקרוטיד" דורך קליין קאָמפּאַניעס וואָס ביז אַהער יקספּיריאַנסט גרויס שוועריקייטן צו הירינג גענוג הויך קוואַלאַפייד ספּעשאַלאַסץ צו אַ גלייַך פּרייַז. צום ביישפּיל, די גיימינג פירמע Monomi Park האָט גלייך אָנגעהויבן אַ קאמפאניע צו אָנשטעלן אָפּגעלאָזן IT-אַרבעטער.

די אנדערע טייל פון מענטשן, ווי זיי זאָגן, נוצן לימענע צו מאַכן לימענאַד - נעמען די מאַקסימום ריזיקירן און אָנהייבן זייער אייגן געשעפט. דער מאַרק איז גרייט פֿאַר דעם - ספּעציעל, די ינוועסמאַנט פירמע Day One Ventures אָפפערס $ 100,000 אין ערשט ינוועסמאַנט צו געוועזענער IT ספּעשאַלאַסץ און נייַע ביזניסמען וואָס וועלן ינסטרומענט איינער פון די 20 געשעפט געדאנקען באוויליקט דורך די פירמע. און לויט PitchBook, פירנעם קאַפּיטאַליסץ זענען גרייט צו ינוועסטירן אַ גאַנץ פון $ 290 ביליאָן אין סטאַרטאַפּס.

18.11.2022